Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 24.09.1979

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:28.09.2003

obiectiv

 

Deschisa noului,dar si avansarii in domeniul in care profesez deja,doresc sa ofer tot ce e mai bun pentru acest post si sa pun in practica tot ce am acumulat de-a lungul experientei mele.Vorbesc fluent limba franceza, iar engleza la nivel avansat. Dores,pe cat posibil, relocare in alta tara. Accept provocarile profesionale atata timp cat pot beneficia de un training in domeniul respectiv.

Salariu: nespecificat

Tip job: Full time

Departament: Sampling/Hostess, Secretariat, Administratie, Telecomunicatii, Achizitii/Logistica/Aprovizionare, Customer/Client Service, Traduceri, IT Software, IT Hardware, Finante/Contabilitate

Oras de lucru: Bucuresti, STRAINATATE

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.10.2009 - prezent

Departament: it software

Titlu Job: delivery global services adminstrator

Responsabilitati:

Suport pentru o echipa internationala, in special industria de aeronautica si aparare din Franta (Airbus, A&D,EADS) - deplasari Franta si Germania in acest sens.

- coordonare activitati de consultanta;
- suportul procesului de implementare a proiectului in sistemul PTC
- administrarea proceselor financiare subcontractante;
- suport in procesul de bugetare si estimare a costurilor;
- suport general pe plan administrativ managementului de departament si Team Lead-ului din Delivery Service;
- administrarea facturararii cheltuielilor de calatorie pentru client;
- alte sarcini cerute de managerul direct.

Realizari:

Parte importanta in incheierea cu bine a procesului financiar de sfarsit de semestru.

15.01.2008 - 14.11.2008

Departament: telecomunicatii

Titlu Job: commercial manager

Responsabilitati:

1. Managementul documentelor de achizitie
- procesarea PR-urilor primite de la Project Manageri (in ERP System)
- efectuarea PO-urilor corespunzatoare (tot in ERP System) si plasarea lor subcontractorilor
- primirea facturilor de la subcontractori, introducerea lor in baza de date si, dupa efectuarea verificarii numita “PO Checker”, tot in ERP System, trimiterea acestora la Departamentul Financiar pentru a fi procesate si, in final, platite
- monitorizarea procesului de plata la nivel de companie ( prin rapoarte saptamanale)
- inregistrarea evenimentelor importante cu partenerii,la nivel de departament

2. Managementul documentelor de « engineering »
- redactarea documentelor pentru proiectele de “engineering”, cu suportul inginerilor
- examinarea documentelor date de ingineri
- colectarea si incarcarea in ERP System a documentelor de proiect
- verificarea si auditul documentelor
- pastrarea si clasificarea documentelor

3. Asigurarea training-ului pentru Project Manageri, dar si pentru subcontractori, la nevoie

Realizari:

Oferirea training-urilor necesare celor 7 Project Manageri cu care lucram si, uneori, cand era cazul, subcontractorilor. Responsabilitatea bunului mers al platilor la nivel de companie , in ceea ce priveste munca cu subcontractorii

01.10.2007 - 05.11.2007

Departament: traduceri

Titlu Job: executive assistant

Responsabilitati:

Ca si asistenta personala a unuia din actionari, raspund cu promptitudine tuturor solicitarilor acestuia in ceea ce privesc : redactarea unor documente , traduceri din limba engleza in romana si viceversa, multiplicari xerox, asigurarea protocolului in anumite situatii.
In caz de nevoie, imi insotesc managerul in calatoriile cu scop profesional in strainatate.

Realizari:

Data fiind pozitia la nivelul careia ma situez, ca realizari nu as putea puncta date concrete, doar ca particip la buna desfasurare a proceselor ce se desfasoara la nivel de actionariat.

01.04.2007 - 30.09.2007

Departament: customer/client service

Titlu Job: process associate

Responsabilitati:

Oferirea de informatii, in limbile franceza si engleza,prin telefon, angajatilor uneia din cele mai mari firme producatoare de medicamente la nivel mondial.
Ghidarea si orientarea anajajatilor firmei"X"in ceea ce priveste procesul de creare a rapoartelor de cheltuieli in urma utilizarii cardurilor de credit.
Rezolvarea problemelor ivite in urma incalcarii politicii firmei de pe tara respectiva(Canada).
Urmarirea procesului de plata a cheltuielilor angajatilor.
Asigurarea ca toate tranzactiile angajatilor sa fie completate la timp.
Ajutarea noilor angajati in crearea rapoartelor.
Efectuarea auditului on line pentru anumite rapoarte de cheltuieli.
Toate aceste informatii sunt furnizate in limbile engleza si franceza,prin telefon.
La toate cele mai sus mentionate se adauga mailurile si tichetele rezolvate , tot in acest scop.

Realizari:

Aportul la activitatea pe care o prestam si o cat mai buna asigurare a calitatii procesului in sine.

15.10.2002 - 01.04.2007

Departament: secretariat

Titlu Job: secretara

Responsabilitati:

Tot ce tinea de prestarea activitatii de secretariat intr-o institutie de invatamant universitar (relatii cu publicul - studentii, participarea la inscrierea studentilor in noul an universitar, adaugarea lor in baza de date,intocmirea situatiilor matricole,calcularea mediilor si a burselor, PC Word,Excel, activitati de protocol,incasarea taxelor si, in plus, gestiunea produselor consumabile (NIR-uri,bonuri de consum).

Realizari:

Nu vad care ar putea fi realizarile intr-o astfel de institutie,intrucat nu eram o institutie productiva. Participam doar la buna desfasurare a activitatii de invatamant.

01.11.2001 - 10.08.2002

Departament: mass media/jurnalism/graficieni/dtp

Titlu Job: secretar emisie

Responsabilitati:

Secretariat emisie,reporter,documentare de specialitate.

Realizari:

Buna desfasurare a emisiunilor la care am participat.

01.07.1999 - 01.10.1999

Departament: mass media/jurnalism/graficieni/dtp

Titlu Job: practica reporter

Responsabilitati:

Practica pentru facultate:mergeam pe teren cu colegii mei,asistam la conferintele de presa,apoi asistam la realizarea montajului,la prezentarea stirilor pe post,etc.

Realizari:

Mi-am facut o impresie despre ce presupune o televiziune la nivel local.

studii

 

Facultati:

Liceul teoretic “Mihai Eminescu”,profil filologie-engleza intensiv, perioada 1994-1998
Facultatea de Jurnalism,Universitatea Hyperion,perioada 1998-2002,licentiata

Facultati in straiatate

nu

Activitati extracurriculare

pian-8ani

Premii

nu am

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

franceza(avansat,avansat,avansat)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Sa reusesc sa lucrez la nivel international, alaturi de oameni foarte competenti.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Daca m-as gandi la "esec profesional",mi-ar veni in minte imediat incercarea de colaborare cu o firma care, in spatele unei bune functionalitati, practica exploatarea oamenilor, schimbarea lor frecventa pe un post,fara asigurarea cartii de munca.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

In afara tarii, progresand continuu.Plafonarea intelectuala nu este cuvantul potrivit mie.Toate insa se subordoneaza, desigur, destinului...

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Visele sunt pentru a te face sa vezi viata si cu alti ochi decat prin cei ai realitatii. Nu am un vis anume, vreau insa sa pot ajunge sa lucrez in afara Romaniei...

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Inca nu stiu daca mi-am descoperit vocatia adevarata, insa ceea ce fac in prezent chiar imi place.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie fara sefi romani,in care angajatul este respectat, care stie sa aprecieze efortul depus,care poate oferi libertate de exprimare, un climat propice in munca prestata, dar si o salarizare corespunzatoare nevoilor angajatului.
Nu stiu in ce masura ceea ce am descris eu se poate gasi in Romania..

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Global Services - realationare la nivel mondial.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Fire vesela, flexibila,usor adaptabila mediului de viata dat si diferitelor categorii sociale cu care intru in contact (in functie de schimbarile de situatie),placuta,calculata in tot ceea ce fac,corecta,serioasa in ceea ce priveste cuvantul dat. Ar fi cateva din ele...
Ca hobby-uri,imi place sa calatoresc foarte mult, sa cunosc locuri si oameni noi, mentalitati, sa ascult muzica,sa scriu.
Sunt motivata de conditiile materiale si de o buna dezvoltare profesionala...etc



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20