Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 22.12.1984

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:03.11.2003

obiectiv

 

Pozitia intr-o companie care solicita angajatilor o continua dezvoltare profesionala si le ofera mijloacele pentru a o obtine.

Tip job: Full time

Departament: Sales/Vanzari/Comert, Customer/Client Service, Finante/Contabilitate, Banci

Oras de lucru: Bucuresti, STRAINATATE

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

16.12.2008 - prezent

Departament: finante/contabilitate

Titlu Job: credit analyst

Responsabilitati:

Crearea si mentinerea unui portofoliu de clienti pentru promovarea si vanzarea optiunilor de roaming;
Implementarea si actualizarea politicilor si procedurilor interne referitoare la activitatea de creditare si risc de creditare;
Mentinerea unor parametri productivi (nivelul datoriei clientilor, rata abonamentelor inchise pe motive financiare, rata clientilor contactati, procentul datoriei recuperate, target-ul de vanzari);
Selectia clientilor eligibli pentru activarea serviciului de roaming;
Inregistrarea sesizarilor privind consumul in roaming si oferirea de compensatii daca este cazul;
Detectarea si prevenirea fraudelor;
Monitorizarea traficului realizat de clienti prin analizarea rapoartelor de trafic voce/date (HUR, HP-ERM);
Analizarea traficului de risc al clientilor aflati in roaming pe rapoartele primite de la partenerii externi;
Oferirea de informatii si solutii complete clientilor cu privire la situatia financiara a contului;
Comunicarea politicii de creditare conform gradului de risc al fiecarui client;
Analizarea gradului de risc al clientilor;
Diminuarea pierderilor financiare rezultate din neplata facturilor;
Recuperarea datoriilor prin stabilirea si negocierea conditiilor de plata pentru debitori;
Procesarea dovezilor de plata;
Mentinerea relatiei cu firmele de recuperare a datoriilor;
Suspendarea, inchiderea si reconectarea abonamentelor;
Emiterea facturilor detaliate si a facturilor proforme;
Pregatirea si rularea rapoartelor de activitate (rapoarte pentru clienti de risc, rapoarte zilnice cu debitorii, rapoarte cu abonamentele suspendate/inchise pe motive financiare;
Testarea noilor aplicatii (Capone, HP-ERM);

22.10.2007 - 15.12.2008

Departament: customer/client service

Titlu Job: customer care representative

Responsabilitati:

Promovarea si vanzarea produselor si serviciilor companiei prin intermediul liniei dedicate de apel;
Formarea profesionala a noilor angajati Help Line prin programul de fellowship;
Oferirea de informatii complete clientilor referitoare la produsele si serviciile companiei;
Procesarea de modificari ale profilurilor clientilor, in conformitate cu procedurile in vigoare;
Acordarea de asistenta si consiliere clientilor pentru utilizarea corecta a serviciilor;
Inregistrarea si rezolvarea solicitarilor si reclamatiilor clientilor prin mijloace specifice;
Buna cunoastere a ofertei, serviciilor si promotiilor companiei;

01.06.2004 - 01.09.2007

Departament: sampling/hostess

Titlu Job: superviser, organizator, operator interviu, promoter

Responsabilitati:

Organizarea casting-urilor;
Instructajul promoterilor;
Supervizarea activitatii promoterilor;
Recrutarea si selectia personalului;
Promovarea si vanzarea produselor;
Distribuirea de materiale publicitare;
Participarea la targuri si expozitii;
Realizarea de interviuri;
Recrutarea participantilor la focus group-uri;

01.09.2003 - 01.04.2004

Departament: sampling/hostess

Titlu Job: promoter

Responsabilitati:

Promovarea si vanzarea produselor;
Distribuirea de materiale publicitare;
Participarea la targuri si expozitii;

01.09.2000 - 20.07.2002

Departament: turism/hotel staff

Titlu Job: agent de turism (voluntariat)

Responsabilitati:

Conceperea de programe turistice si pachete de servicii;
Prezentarea programelor turistice, a serviciilor de cazare si de transport;
Intocmirea documentatiei necesare;

studii

 

Facultati:

2007-2009
Master Administrarea Afacerilor, Specializarea Managementul Resurselor Umane
Academia de Studii Economice, Facultatea de Management

2003-2007
Facultatea de Management, Sectia Administratie Publica, Specializarea Integrare Europeana
Academia de Studii Economice Bucureşti

1999-2003
Colegiul National Economic "A.D. Xenopol", Specializarea Turism

Activitati extracurriculare

Aptitudini si competente sociale: ambitioasa, organizata, perfectionista, dornica de lucru in echipa, adaptabila, loiala, optimista.

Premii

2007 - 2011 (Orange Business School)
Sales Academy
Communication Skills
Win-Win Way
Efficient Communication (Credit & Collection)
Your Mark Here (Personal Branding)
Retention For Help Line
Postpaid Entry
Fellow Academy
E-mail Communication
Data Services Refresh

2010
Zertifikat A1: Start Deutsch 1
Institutul Goethe Bucuresti

2010
European Computer Driving License (ECDL) Complet (seria: RO 054460)
Centrul de testare ECDL Credis

2003
Certificat de Competenta Profesionala "Tehnician in Turism"
Colegiul Naţional Economic "A.D.Xenopol"

2001
Certificat de Operator Calculator
Universitatea Politehnica Bucureşti

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(avansat,mediu,avansat)

spaniola(mediu,mediu,mediu)



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20