 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
|
F 25.10.1986 Permis conducere: Cat.B, Data obtinerii:18.09.2007
|
|
obiectiv | |
|
dezvoltare profesionala
Salariu: nespecificat Tip job: Full time Departament: Sampling/Hostess, Public Relations, Mass Media/Jurnalism/Graficieni/DTP, Marketing/Cercetari Marketing/Sondaje, Alte departamente/Altele, Telecomunicatii, Cercetare/Research/Studii Cantitative si Calitative, Customer/Client Service, MLM/MultiLevelMarketing Oras de lucru: Bucuresti Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp Disponibil: 09.01.2010 | experienta profesionala | |
|
25.10.2008 - prezent Departament: it hardware Titlu Job: business process analyst Responsabilitati: -traininguri pentru echipe si suport in intelegerea proceselor
-punct de contact in tranzitii de proces la nivel EMEA catre Bucuresti
-urmarirea acuratetei proceselor, a metricilor si a procedurilor
Realizari: -White belt in progress-implementarea unei schimbari in cadrul unui proces intern, ceea ce a dus la revenue generation pentru HP de 200 000 USD/an
-indrumarea a peste 100 de persoane zilnic pe diverse procese, fiind pricipalul punct de contact si avand cele mai multe cunostiinte |
|
07.06.2007 - 01.10.2007 Departament: turism/hotel staff Titlu Job: agent turism Responsabilitati: Vanzare pachete turistice, intocmire deconturi, colaborare cu agnetiile de turism touroperatoare din Romania si din strainatate, actulaizare ofertelor de pe site.
Realizari: Numarul pachetelor vandute.
|
|
15.02.2007 - 11.05.2007 Departament: turism/hotel staff Titlu Job: receptioner Responsabilitati: Activitati de front office in receptia hotelului, check in si check out turisti, oferire indicatii turistice.
Realizari: Am tradus diverse oferte in engleza pentru directoare, am reusit sa ma adaptez pefect la mediul din Italia, desi initial, cand am ajuns acolo in cadrul unui proiect international, nu vorbeam decat foarte putin italiana.
|
|
01.12.2006 - 08.02.2007 Departament: turism/hotel staff Titlu Job: organizator activitate turism-part time Responsabilitati: Reactualizare site cu oferte turistice noi, rezervari in sistem
Realizari: Upgradarea site-ului, element esential pentru a promova ofertele agentiei si a creste vanzarile
|
| studii | |
|
Facultati: 2008-2010, ASE, Bucuresti Facultatea de Maketing, Master Managementul Marketingului
2005-2008, ASE, Bucuresti, Facultatea Comert
2001-2005, Colegiul National Nicolae Balcescu,Braila
1993-2001Scoala generala Mihai Viteazu, Braila Facultati in straiatate Bursa de Practica Leonardo da Vinci si ASE Bucuresti, Italia, 2007 Activitati extracurriculare -membru voluntar-helper in echipa de organizare la B'Estfest 2008 si Kings on Ice-2010
-membru a Clubului de afaceri viitori manageri din cadrul ASE, Bucuresti, 2004-2006
-membru Scoala de ghizi "Christian Adventure", Bucuresti, 2004-2006
Premii -diploma participare la trainingul de PR si Organizare evenimente, 5 zile, 2008
-diploma de participare in cadrul proiectului "Marketing of tourism destionation" prin programul LEONARDO DA VINCI, februarie-mai 2007, oferita de Azzura Cooperativa, Italia
-certificat de competente lingvitice-italiana, mai 2007, obtinut in urma stadiului de practica de 3 luni in Italia
-Diploma de participare la seminarul internaitonal cu tema"Rising violence", Turcia , octombrie 2006
-Diploma de participare la Scoala de vara ASE-"Societatea cunoasterii", Tusnad, august 2006
-Atestat CAMBRIDGE-CAE, mai 2006
-mentiune la sesiune de comunicari stiintifice-ASE, Bucuresti, martie 2006
-mentiune la olimpiada nationala de economie , Mangalia, martie 2005
|
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): engleza(avansat,avansat,avansat) italiana(incepator,mediu,mediu) |
| mini interviu | |
|
1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum? -a fi capabil sa indrum memebrii diverselor echipe cu sfaturi, traininguri si idei de procesare pe diverse procese, astfel incat clientii finali sa fie multumiti si sa obtinem rezultatele dorite la nivel de metrici 2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum? La un moment dat in HP, am iesit pe locul 3 in cadrul unui Assessment center de Business Process Analyst, fiind 2 pozitii deschise. 3. Unde va vedeti peste 5 ani? intrun mediu de lucru activ si creativ 4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera? Sa am un job care sa ma motiveze, sa imi dea posibilitatea sa profesez intr-un mediu multicultural, ca calatoresc si sa cunosc oameni interesanti. 5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine? -un job care imi permite sa am libertatea de a actiona si a gandi, care imi da responsabilitate si unde pot ajuta cu consiliere si alte persoane. 6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati? -o companie cu un management flexibil si deschis la sugestii si idei 7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere! -acest lucru este relativ deoarece depinde de firma si de perspectivele oferite 8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ). -hobbyurile mele sunt calatoriile,cititul,muzica si patinajul
-am multiple aspiratii,unele mai putin realiste,dar stiu cu siguranta ca cel mai important lucru in prezent este cariera, dorinta de a invata si a progresa intrun mediu dinamic si creativ
-am un stil de viata foarte dinamic, lucrez si invat rapid.
-am capacitate de a ma organiza si am planifica activitatile foarte eficient.
-motivatia mea vine din faptul ca eu cred intr-un viitor mai bun care va fi schimbat si de mine. |
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|
