Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 26.03.1980

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:05.12.2006

obiectiv

 

Salariu: nespecificat

Beneficii: -

Tip job: Full time

Departament: Sales/Vanzari/Comert, Human Resources/Resurse Umane/Psihologie, Servicii Secrete/Servicii Paza Protectie, Stiinte Politice, Government/Policy Making/Think Tanks, Productie, Achizitii/Logistica/Aprovizionare, Operatiuni/Import-Export, Traduceri, Finante/Contabilitate

Oras de lucru: Timisoara

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

14.06.2010 - prezent

Departament: achizitii/logistica/aprovizionare

Titlu Job: buyer it&mro&pr

Responsabilitati:

- Initierea, mentinerea si dezvoltarea relatiilor cu furnizorii pentru grupa de materiale de care raspund.
- Realizarea activitatii legata de cererile de oferta, inclusiv analiza ofertelor, negocierea preturilor si a altor termene din contract in conformitate cu nivelul de responsabilitate.
- Purtarea negocierilor, in concordanta cu aria de competenta, cu furnizorii in vederea obtinerii celor mai bune preturi de achizitie, termene si modalitati de plata, in conditiile unei calitati maxime, in limita de competenta stabilita de superiorul direct
- Organizarea si raspunderea de lansarea comenzilor catre furnizorii aprobati, in conformitate cu necesarele de aprovizionat.
- Monitorizarea si evaluarea permanenta a furnizorilor din aria de responsabilitate.
- Punerea in aplicare a strategiilor de minimizare a costurilor de achizitie, cu respectarea specificatiilor primite de la departamentele beneficiare.

20.02.2005 - 05.05.2009

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: responsabil achizitii-logistica

Responsabilitati:

- asigurarea functiilor administrative
- asigurarea aprovizionarii pentru stocul comercial
- realizarea aprovizionarilor pentru comenzile facute de catre clienti
- prospectarea pietei
- administrarea bazei de date
- intocmirea de rapoarte si situatii
- activitati de marketing

Realizari:

- imbunatatirea procesului de organizare
- reducerea volumului de stocuri vechi

15.10.2004 - 30.01.2005

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: consilier clientela

Responsabilitati:

- promovarea produselor
- vanzari servicii

studii

 

Facultati:

FACULTATEA TIBISCUS
STIINTE ECONOMICE-CONTABILITATE SI INFORMATICA DE GESTIUNE

Facultati in straiatate

-

Activitati extracurriculare

-abilitati in comunicare
-prezentarea rezultatelor
-abilitati inter-personale
-planificare si organizare
-gandire analitica si strategica
-munca de echipa
-initiativa in rezolvarea problemelor si in luarea deciziilor
-dezvoltare personala

Premii

certificat lingvistic engleza
curs Manager Resurse Umane
PCM - Process Communication Model

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

franceza(mediu,mediu,mediu)

italiana(avansat,avansat,avansat)

engleza(mediu,mediu,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Faptul ca am reusit sa termin o facultate in timp ce lucram.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Un esec, ar fi ,probabil,faptul ca nu am lucrat intr-o companie multinationala.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Evident, sunt extrem de interesata de cursul carierei mele si imi doresc sa muncesc in postul pentru care am aplicat, cat mai serios si mai eficient cu putinta. Sunt o persoana care munceste mult si are rezultate excelente de fiecare data, si sper sa fac acelasi lucru, intr-un post la nivel superior, si peste cinci ani.


4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Nu cred că m-aş opri la un vis, pentru că mă văd în continuă mişcare. O dorinţă ar fi totuşi să îmi ofer serviciile cu seriozitate, în timp ce întâlnesc diferite culturi ale lumii.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Un job la care sa am oportunitatea de a-mi folosi pregatirea, de a avea performante si de a fi recunoscuta.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

Compania ideală poate fi descrisă prin 3 cuvinte: încredere, înţelegere şi motivaţie.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Aş dori ca departamentul să fie activ şi stabil. E singurul lucru care poate motiva în mod constant.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Sunt foarte ambitioasa,realizez mereu ceea ce-mi propun.Imi place foarte mult sportul,sunt o fire spontana si imi place sa calatoresc .



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20