Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 05.11.1966

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:17.07.1997

Stagiu militar: da

obiectiv

 

Găsirea unui job īntr-o companie īn ascensiune, cu posibilităţi de a avansa , odată cu acumularea de noi cunoştinţe, care pune bază pe pregatirea dar şi pe experienţa mea

Salariu: 1.000,00 USD / luna

Beneficii: asigurare medicală asigurare de viaţă transport cazare beneficii

Tip job: Full time

Departament: Constructii/Instalatii/Amenajari, Productie, Telecomunicatii, Achizitii/Logistica/Aprovizionare, Operatiuni/Import-Export, Controlul Calitatii, Petrochimie/Petrol si Gaze, IT Hardware, Crewing/Shipping/Casinos

Oras de lucru: Constanta, STRAINATATE, Cernavoda

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.12.2001 - prezent

Departament: reparatii/intretinere/service

Titlu Job: automatist

Responsabilitati:

mentenanţă preventivă, reparaţii ,montaj şi punere īn funcţiune a utilajelor, pe parte de automatizare.Efectiv, asigur asistenţă AMC a mai multor instalaţii din Uzina de Utilităţi a Platformei Petrochimice din Năvodari, participānd şi la lucrările de retehnologizare

Realizari:

Am participat la lucrările de execuţie şi punere īn funcţiune a utilajelor din instalaţiile de azot+oxigen, aer comprimat, iar mai nou la retehnologizarea instalaţiilor aferente Uzinei utilităţi per ansamblu

01.03.1985 - 01.12.2001

Departament: reparatii/intretinere/service

Titlu Job: automatist

Responsabilitati:

intretinere si reparatii aparatura de masura si control

Realizari:

am participat la echiparea si punerea infunctiune a mai multor instalatii de productie

studii

 

Facultati:

Liceul Energetic Constanţa
seral-Liceul industrial nr.4 Constanţa
Şcoala profesională- electrician la Liceul de chimie Năvodari
Universitatea "Andrei Şaguna"-Facultatea de ştiinţe economice - Licenţiat īn Management financiar-contabil -
Universitatea "Andrei Şaguna"-Facultatea de ştiinţe economice - Masterand la
Finanţarea şi Administrarea Afacerilor

Activitati extracurriculare

cunoştinţe de hardware, autodidact, īndemānatic ,ambiţios, spirit de echipă ,
responsabil, organizat, ordonat ,capacitate de īnvăţare rapidă şi adaptare rapidă la situaţii noi, foarte bună rezistenţă la stres şi obişnuinţă cu termene de finalizare strānse ,bune abilităţi de administrare

Premii

curs de tehnoredactare
curs de calificare automatist

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(mediu,mediu,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

am contribuit la retehnologizarea si punerea in functiune a unor instalatii

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

nu am avut ambitia de sui pe scara ierarhica

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Īntr-un post de conducere

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

- de a putea munci in strainatate pe o platforma marina
-

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Automatist combinat cu cel de electrician, pentru mentenanţă-intervenţii cāt şi īn construcţii-montaj

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie īn plină dezvoltare, care pune accentul pe calităţile şi pe cunoştinţele angajaţilor, care să permită avansarea pe scara ierarhică pe baza performanţelor şi nu pe alte criterii, training pentru specializarea pe baza capacităţii fiecăruia de a acumula cunoştinţe......

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

automatizari- este meseria mea, pe care o practic cu drag, pentru că īn fiecare zi īţi oferă noi provocări, nu apare monotonia

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

calculatoare, călătoriile,pescuitul, acvaristica
ca orice om visez la o condiţie de viaţă mai bună



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20