Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 21.08.1977

obiectiv

 

Post motivant din punct de vedere al posibiltatilor de training, avansare si financiare, un mediu tanar si dinamic in ascensiune, o cultura organizationala dezvoltata, o companie unde sa am posibilitatea de a-mi pune in valoare experienta si cunostintele acumulate.

Beneficii: Training, bonuri de masa, prime cu ocazia sarbatorilor, concediul de odihna legal

Tip job: Full time

Departament: Financiar/Contabilitate/Banci, Transporturi/Distributie/Depozitare, Achizitii/Logistica/Aprovizionare, Audit/Consultanta

Oras de lucru: Bucuresti, STRAINATATE

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

22.07.2008 - prezent

Departament: achizitii/logistica/aprovizionare

Titlu Job: analist cost

Responsabilitati:

Dezvoltarea referentialului de date care constituie suportul si baza de negociere pentru achizitia de servicii / produse;
Imbunatatire metodologie calcul transport feroviar de marfa;
Analiza si optimizare cost transport feroviar national si international de masini de la uzinele Renault la centrele de stocaj masini;
Analiza cost transport rutier national si international de masini de la uzinele Renault la centrele de stocaj masini;
Analiza functionarii centrelor de stocaj masini;
Analiza tip bottom up pentru transportul de masini de la uzinele Renault - distributie locala si export;
Colaborare cu departamentele de cumparari, logistica si inginerie flux si sustinerea acestora in timpul negocierilor;
Acompaniere cumparatori la negocieri;
Suport in stabilirea panelului de furnizori de transport feroviar;
Benchmarking (analiza concurenta);
Participare la proiecte tip Monozukuri;
Lucru in transvers cu echipe Renault Monde;
Pilotaj echipe proiect distribuite outbound;
Formare colegi noi pe activitatea de transport feroviar si stabilire cost transport;
Implicare in echipe de proiect pentru uzinele Renault Monde.

Realizari:

Reduceri de costuri pe transportul feroviar de vehicule;
Asigurare suport tehnico-economic in cadrul negocierilor cu frunizorii;
Paticipare la negocieri;

01.05.2007 - 11.07.2008

Departament: achizitii/logistica/aprovizionare

Titlu Job: sef serviciu logistica

Responsabilitati:

Coordonare activitate de logistica;
Monitorizarea activitatilor departamentului logistica;
Intocmire rapoarte activitate saptamanale si lunare;
Intocmire proceduri;
Urmaire realizare target vanzari si castig aferent vanzarior;
Optimizare functionare departament logistica;
Asigurare relatie cu importatorul si cu dealerii Peugeot din tara;
Intocmire acte necesare vanzarii;
Gestiune parc auto propriu si stoc vehicule noi si inmatriculari;
Asigurari auto, stoc de marfa, cladiri si transport;
Controlul consumului de combustibil;
Planificarea si optimizarea operatiunilor de transport;
Planificarea si supravegherea transporturilor pe rutele de livrare.

Realizari:

Am organizat activitatea de logistica a stocului de auto noi si de ocazie, am contribuit la realizarea target-ului pe concesiune, am asigurat o buna comunicare cu tertii, am urmarit volumul marjei din vanzari auto

01.09.2006 - 01.05.2007

Departament: achizitii/logistica/aprovizionare

Titlu Job: asistent departament logistica

Responsabilitati:

Activitate de logistica, gestionare stoc auto, gestionare livrari, gestionare acte masini livrate, intocmire rapoarte saptamanale si lunare, relatii cu dealerii Peugeot din tara

Realizari:

Organizare activitate logistica, asigurari

26.01.2006 - 01.10.2006

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: asistent vanzari

Responsabilitati:

Activitate de logistica, gestionare stoc auto, gestionare livrari, gestionare acte masini livrate, intocmire rapoarte saptamanale si lunare, intocmire polite rca, relatii cu dealerii Peugeot din tara, relatii cu ASIROM

Realizari:

BUNA ORGANIZARE A ACTIVITATII DE LOGISTICA PE DEPARTAMENTUL DE VANZARI

24.12.2003 - 15.01.2006

Departament: human resources/resurse umane/psihologie

Titlu Job: referent de specialitate asistent

Responsabilitati:

monitorizare fond salarii si numar personal conform acordului cu FMI a unor unitati din subordine
monitorizare fond salarii si numar personal conform ordin ministru a unor unitati din subordine
gestionarea si publicarea pe site-ul ministerulu a declaratiilor de avere depuse de salariati
actualizarea statului de functii
completareav dosarelor profesionale conform legii
eliberare adeverinte salariat
evidenta concediilor de toate tipurile (odihna, boala, studii, ingrijire
copil)
alte lucrari primite din dispozitia superiorului ierarhic

01.03.2003 - 24.12.2003

Departament: productie

Titlu Job: operator date facturare

Responsabilitati:

facturare, incasare de la clienti, evidenta registru incasari si plati pe atelier, arhivare documente

Realizari:

buna realizare a arhivei facturilor si a chitantelor

studii

 

Facultati:

1996 Liceu teoretic Mihai Eminescu Iasi
2000 Univ. Gh Asachi Iasi, Fac. de Automatizari si Calculatoare - Inginer tehnica de calcul
2011 Universitatea Spiru Haret - Managementul afacerii

Activitati extracurriculare

Cunostinte management de proiect.
Cunostinte principii Lean si Monozukuri.
Ambitie, perseverenta, spirit de lucru in echipa, usurinta in comunicare, responsabilitate, seriozitate.

Premii

Contabilitate - A.J.O.F.M. Iasi - 2003
Limba engleza - Scoala Superioara de Aviatie Civila - 2004
Limba spaniola - Institutul Cervantes - 2004 - 2005
ECDL - CPI Bucuresti - 2005
Inspector resurse umane - I.C.S. Bucuresti - 2006
Limba franceza - 2008
Limba franceza - 2009
Limba franceza - certificat TFI
Limba engleza - certificat TOEIC
Tehnici de negociere - curs in cadrul RTR - 2009
De la analiza cost la negociere - curs in cadrul RTR - 2009
Managementul timpului - curs in cadrul RTR - 2009
Formare interculturala - lucru in transvers - - curs in cadrul RTR - 2010
Dezvoltare personala - pregatire si sustinere de prezentari in fata unui grup - 2010
Formare de formatori - 2011

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(mediu,mediu,mediu)

spaniola(mediu,mediu,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Suport tehnic in negocierea tarifului pentru transportul feroviar de autovehicule, detectarea de potential de negociere si reducerea efectiva a costurilor.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

nu exista

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

intr-o companie multinationala, departament analiza cost sau cumparari unde sa pot valorifica experianta acumulata si sa invat lucruri noi

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

sa conduc/coordonez o echipa

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

buyer

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie multinationala in care sa existe posibilitati de pregatire si perfectionare profesionala, cu o salarizare corespunzatoare modului de lucru si a performantelor realizate, cu posibilitatea responzabilizarii personalului, cu libertate in decizii.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

achizitii / analiza cost / logistica

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Sunt o persoana activa, o persoana cu posibilitati de perfectionare, dornica de a invata si de a acumula cat mai multe cunostinte intr-un domeniu, o persoana ordonata si organizata.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20