 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
 |
M 15.07.1977 Permis conducere: Cat.B, Data obtinerii:17.04.1996 Stagiu militar: nu
|
|
obiectiv | |
|
De a lucra intr-o companie care sa imi ofere posibilitatea de a imi pune in valoare calitatile si abilitatile personale.
Salariu: nespecificat Tip job: Part time, Full time Departament: Alte departamente/Altele, Turism/Hotel Staff, Internet/eCommerce/New Media, Telecomunicatii, IT Software, IT Hardware, Banci Oras de lucru: Bucuresti Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp Disponibil: oricand | experienta profesionala | |
|
01.11.2011 - prezent Departament: banci Titlu Job: administrator sistem principal Responsabilitati: - suport tehnic in sediul central - deservesc singur aproximativ 600 oameni
- schimbare cartuse
- administrare stoc cartuse (comanda si receptie)
- instalare si configurare echipamente (pc+ monitor, telefoane, imprimante, multifunctionale, scannere)
- instalare si configurare software in baza solicitarilor primite (midas, email, windows, imprimante, scannere)
- upgrade software
- comunicare probleme tehnice catre superiori
- inlocuire echipamente defecte
- management telefonie (fara administrare centrala) � instalare si mutare telefoane, cablare � clasica si VOIP
- interventie echipamente camera tehnica la cererea SysAdmins si NetAdmins (oprire/pornire echipamente, identificare probleme care nu se pot descoperi decat prin deplasare la echipamente, inlocuiri si mutari cabluri retea)
- administrare useri si grupuri pe Active Directory
- multiplicari cd/dvd
- configurare BlackBerry
- asistenta la instalari diverse echipamente efectuate de firme contractoare (video conferinta, cablari, etc)
- mentinerea legaturii cu departamentul logistica pentru instalari de noi prize retea si curent
- suport tehnic nivel 2. Investigatii si depanari. |
|
16.10.2008 - 31.10.2011 Departament: banci Titlu Job: administrator sistem Responsabilitati: - suport tehnic in sediul central - deservesc singur aproximativ 600 oameni
- schimbare cartuse
- administrare stoc cartuse (comanda si receptie)
- instalare si configurare echipamente (pc+ monitor, telefoane, imprimante, multifunctionale, scannere)
- instalare si configurare software in baza solicitarilor primite (midas, email, windows, imprimante, scannere)
- upgrade software
- comunicare probleme tehnice catre superiori
- inlocuire echipamente defecte
- management telefonie (fara administrare centrala) � instalare si mutare telefoane, cablare � clasica si VOIP
- interventie echipamente camera tehnica la cererea SysAdmins si NetAdmins (oprire/pornire echipamente, identificare probleme care nu se pot descoperi decat prin deplasare la echipamente, inlocuiri si mutari cabluri retea)
- administrare useri si grupuri pe Active Directory
- multiplicari cd/dvd
- configurare BlackBerry
- asistenta la instalari diverse echipamente efectuate de firme contractoare (video conferinta, cablari, etc)
- mentinerea legaturii cu departamentul logistica pentru instalari de noi prize retea si curent
- suport tehnic nivel 2. Investigatii si depanari. Realizari: Am condus o echipa de 8 oameni timp de 6 luni in cadrul diviziei de Helpdesk a departamentului IT |
|
04.07.2005 - 15.10.2008 Departament: it hardware Titlu Job: senior it helpdesk Responsabilitati: Helpdesk (iulie 2005 - aug 2007)
- Suport tehnic software si hardware (creare useri de Active Directory, deblocari useri,probleme tehnice specifice, instalari pc si imprimante,configurari pc), totul atat pt centrala cat si pentru sucursale (acces remote) (numarul de sucursale a crescut de la 33 la 75 cat am fost pe aceasta pozitie)
Senior Helpdesk (aug 2007 - iunie 2008)
- coordonator de birou (idem helpdesk, dar in plus coordonam o echipa de 6 oameni) - pentru centrala si aprox 120 sucursale
Realizari: Am coordonat timp de 6 luni o echipa formata din 6 oameni in cadrul diviziei Helpdesk a departamentului IT. |
|
02.12.2003 - 01.07.2005 Departament: statistica/matematica Titlu Job: statistician Responsabilitati: Rapoarte si statistici de vanzari. Realizari: Configurarea unui server de baze de date in MSDE, APACHE si MySQL. |
|
24.08.2000 - 01.12.2003 Departament: constructii/instalatii/amenajari Titlu Job: operator pc Responsabilitati: Introducere date baza de date, modificare si administrare baza de date in MS Access si MS SQL Server Realizari: Am creat 2 baze de date, care sunt operabile in acest moment in birou. |
| studii | |
|
Facultati: Univ. "Politehnica" din Buc. Fac. De Ingineria Sistemelor Biotehnice - Nefinalizata (1995-2000)
Activitati extracurriculare Am pus la punct reteaua de calculatoare si de telefoane, PC-urile, in cadrul firmei Qessentia Marketing and Consulting - 2 ani. Recomandari Tiberiu Cnab - Manager - 0723.571.660
Am efectuat service PC-uri la Aluprof Romania SA timp de 2 ani - Recomandari Carmen Pascu - 0753.012220
Detin 8 site-uri web ce se afla in diverse stadii de dezvoltare:
www.desprecazare.ro, www.teleleu.ro, www.myphotoalbum.ro, www.hitjobs.ro, www.desprecase.ro, www.adturism.ro, www.desprebucatarie.ro, www.peppermedia.ro Premii Cisco CCNA 1, Cisco CCNA 2 - finalizate cu diploma - in 2003, dar fara experienta dupa terminarea cursurilor.
HTML+CSS - Crystal Mind Academy - feb-martie 2008 |
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): |
| mini interviu | |
|
1. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum? Nu am avut esecuri mari in activitatea profesionala. Educatia si experienta acumulata cu timpul m-a ajutat sa prevad si sa anticipez problemele si sa le rezolv. 2. Unde va vedeti peste 5 ani? Intr-o pozitie de conducere. 3. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine? Orice job in cadrul departamentului de resurse umane. 4. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati? O companie in care imi pot pune in valoare studiile si experienta acumulata. 5. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere! Resurse umane 6. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ). - comunicare scrisa si orala,
- seriozitate,
- eficienta,
- lucrul in echipa, insa si individual, daca sarcinile de serviciu o solicita..
-Lectura, gastronomie, lucrul cu oamenii, catarat, perseverenta, adaptabilitate, simtul umorului |
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|
